Top‑Talente für Handel & Regulation gewinnen

Preisprognosen, Portfoliosteuerung, EU‑Reporting: Der Energiemarkt ist komplex – und qualifizierte Fachkräfte sind knapp. ENERGIE.JOBS platziert Ihre Anzeige direkt vor Tradern, Analysten und Regulatory‑Consultants, die sich aktiv in der Energiewirtschaft weiterentwickeln wollen.

 

Warum ENERGIE.JOBS für Arbeitgeber die erste Wahl ist

  • Gezielte Reichweite
    Unsere Besucher suchen Begriffe wie „Energiehändler Job“ oder „Portfoliomanager Strom“. Ihre Anzeige erreicht ausschließlich diese Zielgruppe.

  • Full‑Channel‑Sichtbarkeit
    Suchmaschinen­optimierte Listings erscheinen automatisch in Google for Jobs – plus Push auf ausgewählte Fachportale.

  • Flexible Buchungsmodelle
    15 Tage Quick‑Hire, 30 Tage Standard oder 60 Tage Premium
    Einzelschaltung für einzelne Vakanzen
    Paketbuchung mit attraktiven Mengenrabatten
    Flatrate: unbegrenzt posten, volle Kostenkontrolle für zwölf Monate

  • Inklusive Performance‑Reporting
    Live‑Dashboard mit Aufrufen, Bewerbungs­klicks und Conversion‑Rate; Datenexport als CSV möglich.

  • ATS‑ und DSGVO‑konform
    Bewerberdaten laufen per E‑Mail, Direktlink oder API direkt in Ihr System, datenschutz­sicher.

 

Schlüssel­informationen für erfolgreiche Stellenanzeigen

  • Aufgaben präzisieren – z. B. „Handel Strom‑Terminkontrakte bis 3 TWh/Jahr“.

  • Kennzahlen nennen – Value‑at‑Risk, PPA‑Volumen oder Budgetgrößen schaffen Glaubwürdigkeit.

  • Benefits klar herausstellen – Tarifbindung, Bonus­modell, Home‑Office‑Kontingent.

  • Bewerbungsprozess skizzieren – Ansprechpartner, Frist, Interviewschritte.

 


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